Unsere L2L Training Protocols sind keine Kurse. Es sind intensive 1:1 Sessions, die darauf ausgelegt sind, ein robustes und nachhaltiges kognitives System in Ihrem beruflichen oder akademischen Alltag aufzubauen.
Lernen zu lernen – Der Motor für Ihren Erfolg
Beide Protokolle basieren auf dem evidenzbasierten Fundament der SPYKE-Methode, sind jedoch für zwei grundlegend unterschiedliche kognitive Herausforderungen maßgeschneidert:
Aufbau fachlicher Souveränität parallel zum Berufsalltag als Jurist, Mediziner oder IT-Experte
Dieses Protokoll ist für Fach- und Führungskräfte konzipiert, die komplexe, dynamische Probleme lösen und sich die Fähigkeit des Lernens im Arbeitsprozess („learning on-the-job“) aufbauen müssen. Es stattet Sie mit der adaptiven Expertise aus, um jede fachliche Herausforderung systematisch zu meistern.
Ihr Vorteil – Ein nachhaltiges System mit dem Sie:
1) Parallel zum hektischen Berufsalltag (un)strukturierte und hochkomplexe Stoffmengen in strukturiertes, robustes Wissen überführen.
2) Bedeutsam vernetzte Wissensstrukturen aufbauen, um auch im Berufsalltag reale und unbekannte Fälle/Probleme fachlich souverän zu lösen (hohe Transfer- und Problemlösungsfähigkeit).
Examens- und Fachprüfungsvorbereitung in Jura, Medizin und IT
Dieses Protokoll ist für Prüfungskandidaten in Hochdrucksituationen (wie juristischen oder medizinischen Staatsexamina, Fachanwaltsprüfungen etc.) konzipiert. Es geht nicht darum, nur zu bestehen. Es geht darum, große Stoffmengen souverän zu beherrschen, um auch unter höchstem Druck fachliche Spitzenleistungen zu erbringen.
Ihr Vorteil – Ein nachhaltiges System mit dem Sie:
1) Unabhängig von Dritten (Tutoren, Repetitoren etc.) hochkomplexe akademische Curricula souverän und autonom durchdringen und in robustes Wissen überführen.
2) Bedeutsam vernetzte Wissensstrukturen aufbauen, um auch in realen Hochdrucksituationen (Examen etc.) komplexe und unbekannte Transfer- und Problemstellungen präzise und fachlich souverän zu meistern.
